Hírek
A húsvéti ünnepekhez kapcsolódó hulladékszállítási rend, tájékoztatás a nyitvatartásról
- Készült: 2023. április 05.
BMH Nonprofit Kft. tájékoztatja a Tisztelt Lakosságot, hogy a hulladékszállítás rendje nem változik a húsvéti ünnepek alatt. A hulladékot munkaszüneti napokon, azaz nagypénteken és húsvéthétfőn változatlanul, a korábbi megszokott rend szerint szállítjuk el.
Kérjük, hogy a hulladékgyűjtő edényeket és zsákokat a szállítás napján legkésőbb reggel 6 óráig szíveskedjenek kihelyezni.
Az ügyfélszolgálati irodák 2023. április 7-én és 10-én, a hulladékudvarok 2023. április 7-én, április 8-án és április 10-én zárva tartanak.
A hulladéknaptárak letöltéséhez és egyéb információkért látogassanak el a www.bmhnonprofit.hu weboldalra vagy keressék fel ügyfélszolgálatunkat.
Ügyfélszolgálat elérhetősége:
| E-Mail: | Ez az e-mail-cím a szpemrobotok elleni védelem alatt áll. Megtekintéséhez engedélyeznie kell a JavaScript használatát. | |
| Telefon: | +36 21 3500 111 | |
| Levelezési cím: | 3510 Miskolc, pf. 583 | |
BMH Nonprofit Kft.
Ízek Viadala Főzőverseny és Majális Beharangozó
- Készült: 2023. április 04.
A képre kattintva nagyítható!
Vajdavári Vándorok - Csúcshódítás a Vajdaváron
- Készült: 2023. március 28.
A képre kattintva nagyítható!
Komposztáló edényzet igénylése és zöldhulladék gyűjtése
- Készült: 2023. március 21.
A Sajó-Bódva Völgye és Környéke Hulladékkezelési Önkormányzati Társulástól lehet komposztáló edényzetet igényelni, nagysága kb. 300 liter. Jelentkezni a Hivatal Portáján lehet március 30-ig;
- név,
- cím,
- telefonszám
megadásával.
A zöldhulladék gyűjtésre alkalmas edényzetet továbbra is lehet igényelni.
Borsodnádasd Város Önkormányzata
A BMH Nonprofit Kft. szolgáltatási területén április 1.- november 30. közötti időszakban, kéthetente történik a zöldhulladék elszállítása.
A zöldhulladék gyűjtése az alábbi minimum feltételekkel valósul meg:
Zöldhulladék gyűjtésre rendszeresített gyűjtőedény - ingatlanonként maximum 240 liter űrmértékkel - vagy azzal egyenértékű űrmértéket képviselő gyűjtőzsák (ingatlanonként és ürítésenként legfeljebb 4 db ingyenes zsák) használatával történik.
A zsákokba, illetve gyűjtőedénybe helyezhető falevél, ágnyesedék, vágott fű, gyom stb. A közterületet nem szennyező módon a nagyobb méretű faágak legfeljebb 2 cm átmérőig és 1 méter hosszúságúra darabolva, kötegelve helyezhetők el a zsákok mellett. Munkatársaink a nem kötegelt ágakat nem szállítják el!
A keletkező zöldhulladék a szolgáltatási területen található hulladékudvarokban ingatlanonként negyedévente 250 kilogrammig ingyenesen leadható.
Továbbá tájékoztatjuk a Tisztelt Lakosságot, hogy a zöldhulladék elszállításának feltételei a ZV Zöld Völgy Nonprofit Kft. által ellátott alvállalkozói területen – Borsodnádasdon - a közszolgáltatási feladatok ellátásába bevont alvállalkozó kizárólag a kiosztott 240 literes zöldhulladék gyűjtő edényből szállítja el a zöldhulladékot.
Együttműködésüket megköszönve,
BMH Nonprofit Kft.
Óvodai beiratkozás a 2023/2024. nevelési évre
- Készült: 2023. március 17.
A képre kattintva nagyítható!
Intézményvezetői Pályázat
- Készült: 2023. február 20.
KÖZSZOLGÁLLÁS sorszám: 3711
Intézményi iktatószám: TK/045/HR/KOZINT/00005/2023
ÁLLÁSPÁLYÁZAT
KAZINCBARCIKAI TANKERÜLETI KÖZPONT
Borsodnádasdi Móra Ferenc Általános Iskola pályázatot hirdet Közalkalmazotti jogviszony (Kjt.) keretében
Intézményvezető (magasabb vezető)
Munkakör/feladatkör betöltésére.
Tevékenységi kör (ellátandó feladatok): A vezetői megbízás határozott időre, 2023. augusztus 16. - 2028. augusztus 15-ig szól.
A köznevelési intézmény vezetőjének feladata az intézmény szakszerű és törvényes működtetése, a fenntartó által rendelkezésre bocsátott eszközök tőle elvárható gondossággal való kezelése, a munkáltatói jogok gyakorlása, intézmény képviselete és döntéshozatal az intézmény működésével kapcsolatban minden olyan ügyben, amelyet jogszabály nem utal más hatáskörébe.
A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások:
- az intézmény vezetésére vonatkozó program, amely tartalmazza a szakmai helyzetelemzésre épülő fejlesztési elképzeléseket,
- az álláshely betöltéséhez szükséges végzettség, szakképzettség meglétét igazoló okmányok másolata,
- pedagógus-szakvizsga keretében szerzett intézményvezetői szakképzettség meglétét igazoló oklevél másolata,
- a pályázó legalább négy év pedagógus-munkakörben vagy heti tíz tanóra vagy foglalkozás megtartására vonatkozó óraadói megbízás ellátása során szerzett szakmai gyakorlatát igazoló, munkáltató által kiállított dokumentum (munkáltatói igazolás munkakör, illetve óraadó esetén az ellátott szakos tanári feladatok feltüntetésével),
- 90 napnál nem régebbi hatósági bizonyítvány a büntetlen előélet és annak igazolására, hogy a közalkalmazott nem áll a tevékenység folytatását kizáró foglalkozástól eltiltás hatálya alatt,
- a pályázó szakmai önéletrajza,
- a pályázó aláírt eredeti nyilatkozata arról, hogy hozzájárul a teljes pályázati anyagának sokszorosításához, továbbításához (harmadik személlyel közléséhez),
- a pályázó aláírt eredeti nyilatkozata arról, hogy hozzájárul személyes adatainak a pályázattal kapcsolatos kezeléséhez, továbbításához,
- a pályázó aláírt eredeti nyilatkozata annak tudomásulvételéről, hogy sikeres pályázat esetén a megbízási jogkör gyakorlója által elektronikusan aláírt intézményvezetői megbízási okmány, illetve kinevezési dokumentum munkáltató általi kézbesítése elektronikus úton történik részére, és ehhez rendelkezik a biztonságos kézbesítési szolgáltatásra alkalmas tárhellyel (Ügyfélkapuval), vagy legkésőbb a pályázat elbírálásáig ilyen hozzáférést létesít.
Hiánypótlásra a pályázat beadási határidejét követően nincs lehetőség.
A pályázatok benyújtásának módja:
Postai úton, a pályázatnak a belügyminiszter címére történő megküldésével (Kazincbarcikai Tankerületi Központ, 3700 Kazincbarcika, Mátyás király út 2/A). Kérjük a borítékon feltüntetni a pályázati adatbázisban szereplő intézményi iktatószámot: (TK/045/HR/KOZINT/00005/2023), valamint a borítékra ráírni "PÁLYÁZAT - Borsodnádasdi Móra Ferenc Általános Iskola intézményvezetői beosztására". A pályázatot írásban, három azonos szövegű és mellékletű példányban (kettő lefűzött, bekötött és egy fűzés nélküli példányban), zárt borítékban kérjük megküldeni.
A pályázati kiírással kapcsolatosan további információt Markovicsné Demeter Edina tankerületi igazgató nyújt, a 06-48/795-206-os telefonszámon.
A munkáltatóval kapcsolatban további információt a https://kk.gov.hu/kazincbarcika honlapon szerezhet.
Betöltendő állás szakmacsoportja: oktatás
Betöltendő állás munkakörének szakterülete (munkakörcsalád): Emberi erőforrási/oktatási, képzési
Betöltendő állás jogviszonya: Közalkalmazotti jogviszony (Kjt.)
Foglalkoztatás időtartama, munkaideje, munkarendje, formája: Határozatlan, 40 óra, Általános (hivatali), Teljes munkaidő
Munkavégzés helye: Borsodnádasd
Álláshirdető szervezet bemutatása: Pályázat kiírója: Belügyminiszter
Munkavégzés helye: Borsod-Abaúj-Zemplén Vármegye, 3671 Borsodnádasd, Köztársaság út 11.
Az illetmény megállapítására és a juttatásokra a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. tv., a nemzeti köznevelésről szóló 2011. évi CXC. tv., valamint a 326/2013. (VIII. 30.) Korm.r. rendelkezései az irányadók.
A munkáltatóval, állással kapcsolatos egyéb lényeges információ (pl. jogviszony létesítés feltételei; próbaidő; illetmény/fizetés, speciális adatvédelmi tájékoztatás, szervezet honlap címe stb.): Főiskola, /egyetemi szintű végzettség és tanítói/tanári szakképzettség a pedagógusok előmeneteli rendszeréről és a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény köznevelési intézményekben történő végrehajtásáról szóló 326/2013. (VIII. 30.) Korm. rendelet 33/C. §-ában foglaltakat is figyelembe véve.
Feltételek, Előnyök
Pályázati feltételek:
Jogállásból fakadó jogszabályi követelmények:
- Cselekvőképesség
Elvárt végzettség/képesítés:
- Felsőfokú alapképzés (bachelor, főiskolai), Oktatás, tovább nem bontható, A munkáltatóval, állással kapcsolatos egyéb lényeges információ mező tartalmazza a végzettségi követelményeket.
Egyéb pályázati feltétel meghatározása:
- pedagógus-szakvizsga keretében szerzett intézményvezetői szakképzettség,
- legalább négy év pedagógus-munkakörben vagy heti tíz tanóra vagy foglalkozás megtartására vonatkozó óraadói megbízás ellátása során szerzett szakmai gyakorlat,
- büntetlen előélet és annak igazolása, hogy a közalkalmazott nem áll a tevékenység folytatását kizáró foglalkozástól eltiltás hatálya alatt,
- a nevelési-oktatási intézményben pedagógus-munkakörben fennálló, határozatlan időre, teljes munkaidőre szóló alkalmazás vagy a megbízással egyidejűleg pedagógus-munkakörben történő, határozatlan időre teljes munkaidőre szóló alkalmazás.
Pályázat elbírálása során előnyt jelent:
A pályázat elbírálása során előnyt jelent a szakmai tapasztalat?: Igen
A pályázat elbírálása során előnyt jelent a vezetői tapasztalat?: Nem
A pályázat benyújtásának határideje: 2023.03.22. 23:59
A pályázat elbírálásának módja: A pályázatról a köznevelésért felelős miniszter dönt.
A pályázat elbírálásának határideje: 2023.06.26. 23:59
A pályázati kiírás további közzétételének helye: helyben szokásos módon: (https://borsodnadasd.edu.hu/, https://kk.gov.hu/hirek-kazincbarcikai, 2023.02.20.)
Állás tervezett betöltésének időpontja: 2023.08.16.
Publikálás tervezett időpontja: 2023.02.20.
A pályázati kiírás közzétevője a Belügyminisztérium (BM). A pályázati kiírás a közigazgatási szerv által az BM részére megküldött adatokat tartalmazza, így annak tartalmáért a hatályos jogszabály alapján a pályázatot kiíró szerv felel.
Vajdavári Vándorok - Kövek és emlékek körtúra
- Készült: 2023. február 20.
A képre kattintva nagyítható!
Tájékoztatás Gondosóra programról
- Készült: 2023. február 17.
Magyarország Kormánya elkötelezett abban, hogy a családokat megerősítse azzal is, hogy az otthonukban élő idős hozzátartozóik biztonságérzetét növelje. A magyar családokban az idős emberek lehetőség szerint saját otthonukban szeretnének élni, ehhez pedig olyan segítségre van szükségük, amely biztonságérzetüket növeli, közösségi kötődéseiket erősíti. Ezért indítottuk el 2022-ben a Gondosóra programot, amely a digitális idősgondozás mérföldköve.
Bár hasonló rászorultsági, vagy üzleti alapú jelzőeszköz létezik már, de egyetlen európai országban sincs a Gondosórához hasonló, alanyi jogon járó, minden 65 éven felüli állampolgárt megillető, ingyenes jelzőeszköz, amelyhez az országban mindenhonnan elérhető diszpécserszolgálat tartozik.
Magyarországon a következő négy évben épül ki a 65 éven felüli állampolgároknak alanyi jogon járó program, amelyben a csuklóra rögzíthető, vagy nyakba akasztható Gondosórához 0-24 órában elérhető diszpécserszolgálat tartozik. Ezzel a lehetőséggel csaknem 1,5 millió idős honfitársunk életébe hozunk biztonságot. Jelenleg már csaknem 30 ezer 65 éven felüli magyar állampolgár használja szerte az országban a Gondosórát!
A tavaly sikeresen regisztráltaknak februárban elkezdődik a jelzőeszközök házhozszállítása. Mindazok, akik most igényelnek új eszközt a www.gondosora.hu oldalon, ők néhány hónapon belül megkaphatják Gondosórájukat.
Temetőgondozók elérhetőségei
- Készült: 2023. február 07.
| Tar Anita | |
| Menyhárt Rajmund | |
| 3672 Borsodnádasd, Budaberke utca 3. | |
| 06-30/661-8937 | |
| 06-30/662-1438 |
Tájékoztatás a kidobott fenyőfák gyűjtéséről
- Készült: 2023. január 10.
Tájékoztatjuk a Tisztelt Lakosságot, hogy a korábbi évekhez hasonlóan a BMH Nonprofit Kft. a kidobott fenyőfák begyűjtését január hónapban végzi. Családi házas övezetben a fenyőfák begyűjtése minden település esetén január végéig a vegyes hulladék gyűjtési napjain folyamatosan történik.
Társasházi övezetekben azonban a kidobott örökzöldeket a vegyes gyűjtéstől eltérő napon szállítjuk el. Ózd, Kazincbarcika, Putnok, Sajószentpéter és Edelény vonzáskörzeteiben, a társasházi övezeteiben január végéig pénteki napokon történik a fenyőfák elszállítása. (2023. január 6., 2023. január 13., 2023. január 20., 2023. január 27.)
Amennyiben településükön van társasházi övezet, kérjük a társasházak és lakásszövetkezetek képviselőit, hogy a gyorsabb és hatékonyabb munkavégzés érdekében a fenyőfákat egy helyre gyűjtsék össze.
A dísz és talp nélküli fenyőfákat oly módon kérjük a hulladékgyűjtő edények mellé kihelyezni, hogy azok a közlekedést ne akadályozzák.
Az összegyűjtött fenyőfákat a megyében található hulladékkezelő központokba szállítjuk, ahol az összegyűjtött fenyők aprítást követően komposzt struktúraanyagként kerülnek hasznosításra.
Együttműködésüket megköszönve.
BMH Nonprofit Kft.
Intenzív toborzást folytat a Magyar Honvédség
- Készült: 2022. december 20.
Stabil munkalehetőség, kiemelt bérezés
Az eddiginél is intenzívebb toborzást folytat a Magyar Honvédség. A következő időszakban több ezer embernek kínálnak kiszámítható, változatos életpályát a régió katonai alakulatainál is – mondta Nagy Zoltán alezredes, a 2. Hadkiegészítő és Toborzó Központ parancsnoka.
– Akiknek nincs munkájuk vagy munkahelyet váltanának, a szerződéses katonai szolgálatot választhatják. Nem csak diplomás vagy érettségivel rendelkező jelentkezőket keresünk, általános iskolai végzettséggel is lehetőség van bekerülni. Szakmunkásokat, raktárosokat, ápolókat, informatikusokat, mérnököket és jogászokat is várunk, számos más foglalkozás képviselői mellett – hangsúlyozta az alezredes. A honvédség az otthonuktól távol szolgálatot vállalóknak szállást biztosít, vagy támogatják a munkába járást és a lakhatást.
– Feltételezem, elsősorban fiatalokat várnak. Mi a felső korhatár?
– A fő célcsoportunk a 18 és 40 év közötti korosztály, de minden 65 év alatti állampolgár bátran jelentkezhet, aki büntetlen előéletű és van magyarországi lakcíme. Fontos, hogy a pályázóknak alkalmassági vizsgálaton kell megfelelniük, melynek része egy egészségügyi és pszichikai vizsgálat, illetve egy fizikai felmérés.
– Az alapkiképzés mindenkinek kötelező?
– Aki már volt katona, annak leendő parancsnoka dönti el, hogy mentesülhet-e az alapkiképzés alól. Aki még nem szolgált a Seregben, annak a katonai pálya alapkiképzéssel kezdődik, de természetesen ezalatt már fizetés jár.
– A honvédelmi és haderőfejlesztési programnak köszönhetően több lett a jelentkező?
– A honvédség fejlesztése rendkívül vonzóvá tette a katonai pályát, ennek hatását évek óta érzékeljük. A régió toborzó irodáinak forgalma kiemelkedő, 2022-ben összesen mintegy 700- an írtak alá szerződést a honvédséggel. A legtöbben kihívást keresnek, mások biztos megélhetést és kiszámítható munkahelyet, de olyan jelentkezőink is vannak, akiknek ez volt a gyermekkori álma. Sokan tanulás vagy munka mellett, önkéntes tartalékosként csatlakoznak hozzánk.
– A tartalékos szolgálatról mit érdemes tudni?
– Azoknak ajánljuk, akik szeretnének részt venni honvédelmi feladatokban, kipróbálnák magukat egy más közegben, és szeretnének betekintést nyerni a katonaéletbe. Tartalékosként is sok lehetőség van a szakmai kiteljesedésre, például a külföldi missziós feladatokban is egyre jelentősebb szerephez jut az állomány. A szerződéses és a tartalékos alapkiképzés egy bizonyos pontig egységes, és van átjárhatóság a szolgálati formák között. A jelentkezők általános katonai, jogi, harcászati, tereptan, egészségügyi és alaki ismereteket szereznek, ezután kezdik meg a szolgálatot.
– Jelentősen megemelték a katonák bérét. Ez mit jelent számokban?
– A legénységi katonák bérfejlesztése volt a legjelentősebb mértékű, a legalacsonyabb rendfokozatú katona jelenleg bruttó 400 ezer Ft-ot kap. Egy pályakezdő, érettségivel rendelkező őrmester bruttó 474 ezer-, egy felsőfokú végzettségű hadnagy 568 ezer forintot keres. A honvédség lakhatási, családalapítási, iskolakezdési támogatásokat kínál, valamint Szép-kártya juttatás, nyugdíjpénztári hozzájárulás, kedvezményes üdülés, ingyenes egészségügyi szűrővizsgálatok, továbbá sportolási lehetőség is biztosított a katonák számára. 2024-től újabb bérelemelést garantálnak, erről Szalay-Bobrovniczky Kristóf honvédelmi miniszter már többször is beszélt.
– Mire számíthatnak a tartalékosok?
– A lakhelyük közelében szolgálatot vállaló területvédelmi tartalékos katonák ún. szerződéskötési díjat kapnak, ez egyszeri juttatás. Ezen felül minden évben rendelkezésre állási díjat is fizetünk, ez a mindenkori minimálbér 100 százaléka. Amennyiben a tartalékost behívjuk felkészítésre, kiképzésre vagy munkavégzésre, a rendfokozatából és beosztásából adódó illetményre jogosult, melynek nagysága közel azonos a szerződéses katonákéval, emellett étkezési és utazási költségtérítés, illetve szállás is megilleti. A diákok behívását alapvetően a tanulmányi időszakon kívül tervezzük, a munka mellett szolgálatot vállalók munkáltatóit kompenzáljuk.
A toborzók folyamatosan várják az érdeklődőket, Borsod-Abaúj Zemplén megyében az ügyfélszolgálati irodák elérhetőségei:
4. HADKIEGÉSZÍTŐ ÉS TOBORZÓ IRODA
Cím: 3526 Miskolc, Hatvanötösök útja 2. Telefon: 06 (46) 327-245
E-mail: Ez az e-mail-cím a szpemrobotok elleni védelem alatt áll. Megtekintéséhez engedélyeznie kell a JavaScript használatát.
SÁTORALJAÚJHELY – toborzó ügyszolgálati iroda
Cím: 3980 Sátoraljaújhely, Széchenyi tér 1.
Telefon: 06 (30) 815 0706
E-mail: Ez az e-mail-cím a szpemrobotok elleni védelem alatt áll. Megtekintéséhez engedélyeznie kell a JavaScript használatát.
További információk: iranyasereg.hu
A képre kattintva nagyítható!
